Tanulmány szerint a nők jobbak, mint a férfiak a technológiában

A sok ember "elvárásaival" ellentétben a Brookings Intézet felmérése szerint a nők valóban jobban felkészültek a technológiai iparban való munkára, mint a férfiak. Meglepett? Nem kellene maradniuk.

A jelentés szerint a lányok 48 pontot értek el, amikor figyelembe vették az ezen a munkaerőpiacon az üres álláshelyek betöltéséhez szükséges képességeket és tudást. A fiúk? Mégis egyértelmű, hogy a népesség férfiak részét képezik a legmagasabb és legidősebb technológiai pozíciók többsége.

A sokféleség körüli vita ellenére a „Digitalizáció és az amerikai munkaerő” elnevezésű tanulmány elismeri, hogy a nők részvétele a szegmensben 30% alatt van, és még ritkább a vezetői vagy vezetői pozíciókban. "Noha a digitalizálás jelentős lehetőségeket kínál a kevésbé képzett munkavállalóknak vagy a történelemben peremre szorult csoportoknak [...], úgy tűnik, hogy kevés közülük vesz részt ebben a haladásban."

Néhány tech-vállalat, különösen az Egyesült Államokban, már régóta próbálta megfordítani ezt a képet, és már nagyon erős női szereplõ van a sorában, bizonyítva, hogy kiváló kiegészítõk a csapathoz és jók abban. Tehát, látott már több nőt az iparban? Mit tenne, hogy jobban üdvözöljék őket a kategóriában? Az alábbiakban hagyja véleményét a megjegyzések részben.